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Rétention, package de rémunération, QVT, enquêtes de climat social

À la une

Égalité femmes - hommes : la marche est encore haute (étude Women@work 2024 par Deloitte)

Fidélisation
Etude Women@work 2024 par Deloitte : le point alarmant sur l’égalité femmes - hommes - © Deloitte
Etude Women@work 2024 par Deloitte : le point alarmant sur l’égalité femmes - hommes - © Deloitte

« Je me bats pour l’investissement en matière de formation » (Charles Jaulin, France Travail)

Fidélisation
Parcours de DRH : Charles Jaulin, la double casquette à France Travail - © D.R.
Parcours de DRH : Charles Jaulin, la double casquette à France Travail - © D.R.

« Nous créons environ 500 emplois chaque année » (Pascal Guérinet, Domitys)

Fidélisation

Lyonnaise des Eaux, Areas, Elior…Découvrez le parcours professionnel riche et multi-sectoriel de Pascal Guérinet dans le monde des RH. Le DRH Groupe de Domitys aborde aussi la croissance du spécialiste de la gestion de résidences services...

Interview sur le parcours de Pascal Guérinet, DRH Groupe de Domitys - © D.R.
Interview sur le parcours de Pascal Guérinet, DRH Groupe de Domitys - © D.R.

Près d’un tiers des salariées françaises ont connu le syndrome de l’imposteur dans leur carrière

Fidélisation

43 % des salariées françaises se déclarent insatisfaites des opportunités de promotion offertes dans leur emploi d’après une étude internationale publiée par la plateforme de recrutement et de matching Indeed, le 18 mars 2024. Et c’est souvent en...

Près d’un tiers des salariées françaises ont connu le syndrome de l’imposteur dans leur carrière
Près d’un tiers des salariées françaises ont connu le syndrome de l’imposteur dans leur carrière
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Actualités

« Les JO 2024, l’occasion rêvée pour améliorer sa marque employeur » (Opinionway pour Indeed)

Fidélisation

Les recruteurs ont bien compris la nécessité de renvoyer une image forte et positive de leur entreprise, et ils n’ont pas l’intention de se priver d’une telle occasion. Ainsi, d’après une étude réalisée par l’institut Opinionway pour Indeed, près...

Jeux Olympiques de Paris 2024 - © D.R.
Jeux Olympiques de Paris 2024 - © D.R.
Fidélisation

Les dirigeants s’interrogent sur l’évaluation de la performance humaine (Global Human Capital)
Fidélisation

« Un congé de co-parentalité avec maintien intégral du salaire » (Stéphanie Madinier, DRH Barilla)
Fidélisation

« Il faudra réfléchir à de nouveaux contrats de travail » (Karine Goemaere, Swiss Life France)
Fidélisation

Fidélisation des cadres : « Des stratégies peu développées alors que des leviers existent » (Apec)
Fidélisation

WorldSkills : la vitrine de promotion des métiers du 14 au 16 septembre 2023 à Lyon
Fidélisation

Grande-Bretagne : Lloyds Banking Group annonce un programme de flexibilité au travail

La baisse de la fréquentation des bureaux pourrait se stabiliser à 30 % selon une étude McKinsey

Fidélisation

Le travail hybride est là pour rester et la fréquentation des bureaux pourrait se stabiliser à des niveaux inférieurs de 30 % à la norme prépandémie, selon une étude intitulée intitulé « Empty spaces and hybrid places » menée par McKinsey Real...

Baisse de fréquentation des bureaux - © DR.
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E-learning

Ne manquez pas la Nuit de l’Innovation RH, le 26 juin 2023 (Théâtre de la Madeleine, Paris)
Fidélisation

Prévention santé : encore du chemin à parcourir par les employeurs malgré les initiatives
Fidélisation

Qualité de vie et des conditions de travail : l’enjeu pour accompagner les transformations

Fidélisation

Fidélisation : 1 salarié sur 4 envisage de changer d’entreprise dans les six mois (enquête Randstad)
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Invités

Violences domestiques : « Alléger la charge mentale des collaborateurs » (L. Maalel, DRH Kellanova)

Fidélisation

Une femme sur trois dans le monde est victime de violences physiques ou sexuelles au cours de sa vie, la plupart du temps par un partenaire intime, selon l’OMS (Organisation mondiale de la santé). Et les effets de ces violences domestiques sur la...

Lilia Maalel, DRH Kellanova France - © D.R.
Lilia Maalel, DRH Kellanova France - © D.R.

« Vivendi fait vibrer la création artistique de ses collaborateurs » (Céline Merle-Béral, Vivendi)

Fidélisation

Vivendi lance la première édition du Vivendi Talent Show, un événement qui vise à sélectionner et révéler les talents artistiques et créatifs des collaborateurs du Groupe. 120 candidatures, en solo ou en groupe, d’une très grande qualité et...

Céline Merle-Béral - © D.R.
Céline Merle-Béral - © D.R.
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Pratiques

Espaces de travail : les attentes des jeunes vis-à-vis de leur bureau

Fidélisation

« 75 % des jeunes aiment venir travailler au bureau », c’est l’un des enseignements du 6e baromètre sur les évolutions des modes et espaces de travail réalisé par l’entreprise de conseil en immobilier d’entreprise Parelle, qui a extrait de son...

Qu’attendent les jeunes de leurs espaces de travail ? - © DR.
Qu’attendent les jeunes de leurs espaces de travail ? - © DR.

Les clés pour déployer un travail hybride apprécié : confiance, espaces adaptés et outils numériques

Fidélisation

Le cabinet de conseil Julhiet Sterwen publie la 7e édition de son Baromètre Phygital Workplace, réalisé avec l’Ifop. Ce dernier analyse l’évolution de la perception des salariés en matière d’organisation, de management, d’outils et...

Julhiet Sterwen publie son 7e Baromètre Phygital Workplace, réalisé avec l’Ifop. - © Getty Images/iStockphoto
Julhiet Sterwen publie son 7e Baromètre Phygital Workplace, réalisé avec l’Ifop. - © Getty Images/iStockphoto
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Parcours

Fidélisation

Claire Silva, la gardienne du temple
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    CoachHub est la plateforme de développement des talents qui permet aux entreprises de créer un programme de coaching personnalisable et mesurable…
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    Sémaphores, cabinet de conseil et d'expertise, intervient sur un champ très large de compétences : de l’expertise comptable aux projets de…
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    Depuis 2004, Aravati connecte les meilleurs talents du digital avec les entreprises ambitieuses en les aidant à tirer pleinement partie du digital…

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