Stratégie

« Nous voulons devenir une entreprise à impact, voire régénérative » (Laurence Lelouvier, DRH Onet)

Par Fabien Claire | Le | Métier rh

« Comme toutes les entreprises, nous avons aujourd’hui des enjeux liés au recrutement, mais les enjeux climatiques nous concernent également car nous avons pour objectif de devenir une entreprise à impact, donc on travaille beaucoup sur notre engagement RSE et notamment sur l’impact environnemental afin de devenir demain une entreprise qui pourrait être régénérative », déclare Laurence Lelouvier, directrice des ressources humaines et de la RSE du Groupe Onet, interviewée par Répubik RH à l’occasion de la réunion des jurys des Trophées de l’innovation RH.

  • Vos priorités RH du moment ?
  • Comment répondre à ces défis ?
  • Les qualités d’un bon DRH ?

Laurence Lelouvier répond aux questions de Républik RH